Riester-Rentenversicherung

Die Riester-Rente ist für die meisten eine gute Möglichkeit, privat fürs Alter vorzusorgen – insbesondere für Familien mit Kindern, Geringverdiener und gut verdienende Singles. Für Familien mit Kindern lohnen sich vor allem die Zulagen, auf die unabhängig von Einkommen Anspruch besteht.

Die Auszahlung der Riester Rente kann auf zwei verschiedenen Wegen passieren. Versicherte können sich für oder gegen eine Einmalzahlung in Höhe von 30 Prozent des Gesamtkapitals entscheiden (20 Prozent bei Verträgen, die vor 2005 abgeschlossen wurden). Danach folgt die monatliche Auszahlung der privaten Rente.

Alle zulagenberechtigen Personen können eine Riester Rente abschließen. Hierzu gehören rentenversicherungspflichtige Angestellte und Selbstständige, Beamte, Bezieher von Arbeitslosengeld und Krankengeld, Wehr- und Zivildienstleistende, geringfügig Beschäftige bei Verzicht auf die Versicherungsfreiheit, Soldaten und Kindererziehende ( wenn Sie Kindererziehungszeiten beantragt haben ).

Beamte, Richter oder Berufs- und Zeitsoldaten können riestern, auch wenn sie nicht in die gesetzliche Rentenversicherung einzahlen.

Die Riester–Rente wird also lebenslang gezahlt, fällt aber unter Umständen unterschiedlich hoch aus. Niedriger werden kann die Rente aber nicht.

Die Riester Rente ist währen der Ansparphase von einer Besteuerung durch Sonderausgabenabzug befreit. Dafür unterliegt Sie in der Rentenphase voll der Besteuerung. Dies ist in der Regel nicht unvorteilhaft, da während des Rentenbezuges der Steuersatz sehr niedrig ist durch geringes Einkommen.

Wenn die Riester Rente ins außereuropäische Ausland gezahlt werden soll, müssen die staatlichen Zulagen und Steuervorteile zurück gezahlt werden. Innerhalb der Europäischen Union ist eine Auszahlung problemlos möglich.

Grundlage zur Berechnung des Beitrags bildet das rentenversicherungspflichtige Vorjahres-Bruttoeinkommen. Vier Prozent dieses Betrags werden als Gesamtbeitrag angesetzt. Vom Gesamtbeitrag wird die Summe der dem Versicherten zustehenden staatlichen Zulagen abgezogen, um den zu zahlenden Beitrag zu erhalten.

Ja, dieser bewegt sich je nach Gesellschaft zwischen monatlich € 5,00 und € 10,00 und gilt nur bei Geringverdienern. Prinzipiell gilt die Regel: 4% vom Vorjahresbruttoeinkommen abzüglich Zulagen.